CHEF MÉCANICIEN 3E CLASSE

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STQ
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CHEF MÉCANICIEN 3E CLASSE

Postby STQ » Wed Nov 23, 2016 6:59 am

OFFRE D’EMPLOI
Concours 2016-75-IAC
CHEF MÉCANICIEN 3E CLASSE
Traverse de L’Isle-aux-Coudres

Société d’État relevant du ministre des Transports, de la Mobilité durable et de l'Électrification des transports, la Société des traversiers du Québec exploite 13 services maritimes le long du Saint-Laurent. Elle compte une flotte de 18 navires, un effectif de plus de 630 employés et transporte annuellement plus de 5,2 millions de passagers et 2,1 millions de véhicules.

Un milieu de travail hors du commun
La STQ propose plusieurs avantages et privilèges à ses employés. Parmi ceux-ci, notons
• un perfectionnement professionnel continu;
• la possibilité de concilier travail et famille;
• une rémunération des plus concurrentielles;
• l’adhésion à des régimes d’assurance collective;
• une participation au Régime de retraite des employés du gouvernement et des organismes publics (RREGOP).

ENTRÉE EN FONCTION : Décembre 2016

SOMMAIRE DU POSTE
À titre de chef mécanicien, sous la responsabilité du directeur, le titulaire participe à l’opération du navire principalement en organisant, coordonnant et dirigeant les activités se déroulant dans la salle des machines. Le chef mécanicien assure entre autres l’installation, l’entretien et la réparation de la machinerie et des équipements de la salle des machines. De plus, il doit se conformer en tout temps aux normes et aux procédures des systèmes de sécurité en vigueur à la Société. Enfin, il effectue toute autre tâche connexe pouvant relever de cet emploi.

EXIGENCES
• Au minimum :
o Diplôme d’études collégiales en génie mécanique de marine ou l’équivalent
o Brevet de mécanicien de marine de 3e classe;
o Certificat médical valide de Transports Canada
• Brevet de mécanicien de marine de 2e classe (atout);
• Expérience pertinente à titre de chef mécanicien de navire;
• Connaissances en électricité, contrôle et automation;
• Maîtrise des outils informatiques, notamment de logiciels de gestion de la maintenance assisté par ordinateur.
Toute autre combinaison d’expérience et de formation pertinente pourra être considérée.

COMPÉTENCES
• Communications interpersonnelles et organisationnelles
• Orientation vers la clientèle interne et externe
• Capacité cognitive
• Résolution de problème
• Prise de décision / Jugement
• Savoir commander
• Habiletés techniques
• Contrôle de soi
• Propension à la santé et sécurité au travail

CONDITIONS DE TRAVAIL
STATUT DE L’EMPLOI : Régulier à temps complet
HORAIRE : 42 heures en moyenne par semaine. Quarts de 12 heures. 7 jours de travail suivis de 7 jours de congé
LIEU DE TRAVAIL : Traverse de l’Isle-aux-Coudres*
TRAITEMENT Échelle salariale selon la convention collective en vigueur + primes
*Logement de la STQ disponible à l’Isle-aux-Coudres pour les non-résidents.

INSCRIPTION
Les personnes intéressées à soumettre leur candidature sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae au
plus tard le 18 décembre 2016 en indiquant le numéro du concours : 2016-75-IAC.

Société des traversiers du Québec
Direction principale des ressources humaines
250, rue Saint-Paul, Québec (Québec) G1K 9K9
Courriel : dprh@traversiers.gouv.qc.ca // www.traversiers.com
Télécopieur : (418) 643-7308 PRIÈRE DE NE PAS TÉLÉPHONER

La Société des traversiers du Québec applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées. Le masculin est utilisé sans aucune discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte.

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