Mecanicien(ne) 4e classe -2018-81-ÉM-02

Employers looking to fill Marine Engineering or related positions can do so here.
STQ
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Mecanicien(ne) 4e classe -2018-81-ÉM-02

Postby STQ » Mon Nov 12, 2018 8:56 am

OFFRE D’EMPLOI
Concours 2018-81-ÉM-02
MÉCANICIEN(NE) 4e CLASSE
Équipe mobile


Société d’État relevant du ministre des Transports, de la Mobilité durable et de l'Électrification des transports, la Société des traversiers du Québec exploite 13 services maritimes le long du Saint-Laurent. Elle compte une flotte de 18 navires, un effectif de plus de 630 employés et transporte annuellement plus de 5,2 millions de passagers et 2,1 millions de véhicules.

Un milieu de travail hors du commun
La STQ propose plusieurs avantages et privilèges à ses employés. Parmi ceux-ci, notons
• un perfectionnement professionnel continu;
• la possibilité de concilier travail et famille;
• une rémunération des plus concurrentielles;
• l’adhésion à des régimes d’assurance collective;
• une participation au Régime de retraite des employés du gouvernement et des organismes publics (RREGOP).

ENTRÉE EN FONCTION : Dès que possible

SOMMAIRE DU POSTE
Sous la responsabilité du coordonnateur à la maintenance des navires, le titulaire participe à l’opération des navires principalement en assurant le fonctionnement, l’entretien et la réparation de la machinerie et des équipements présents dans la salle des machines tout en assistant le chef mécanicien. De plus, il doit se conformer en tout temps aux normes et aux procédures des systèmes de sécurité en vigueur à la Société. Enfin, il effectue toute autre tâche connexe pouvant relever de cet emploi.

EXIGENCES
• Diplôme d’études collégiales (DEC) en génie mécanique de marine ou l’équivalent;
• Brevet de mécanicien de marine 4e classe délivré par Transport Canada;
• Avoir l’intérêt de progresser vers l’obtention d’une classe supérieure (soutien de l’employeur dans un programme de formation);
• Certificat d’examen médical valide par Transport Canada;
• Au minimum une année d’expérience pertinente;
• Connaissance de la langue anglaise de niveau fonctionnel (atout).

Toute autre combinaison d’expérience et de formation pertinente pourra être considérée.

COMPÉTENCES
• Communications interpersonnelles et organisationnelles
• Orienté vers la clientèle interne et externe
• Capacité cognitive
• Résolution de problème
• Savoir travailler en équipe
• Habiletés techniques
• Rigueur
• Propension à la santé et sécurité au travail

CONDITIONS DE TRAVAIL
STATUT DE L’EMPLOI : Régulier à temps complet
HORAIRE : 84 heures sur deux (2) semaines, réparties selon les besoins opérationnels
LIEU DE TRAVAIL : Québec, avec déplacements fréquents dans les différentes traverses de la STQ
TRAITEMENT : Échelle salariale selon la convention collective en vigueur + primes applicables

POUR POSTULER
Date limite de candidature : 12 décembre 2018

Site web : http://www.traversiers.com
Courriel : dprh@traversiers.gouv.qc.ca
LinkedIn
Télécopieur : 418 643-7308 Par la poste :
Société des traversiers du Québec
Direction principale des ressources humaines
250, rue Saint-Paul, Québec (Québec) G1K 9K9

La Société des traversiers du Québec applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à présenter leur candidature.

La STQ remercie les personnes qui manifestent leur intérêt en déposant leur candidature. Toutefois, seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

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